推行EICC目的

EICC之目的系确保电子行业供应链的:

工作环境安全

工人受到尊重并富有尊严

生产流程对环境负责

标准所指电子行业的范围

原始设备制造商(OEM)

电子制造服务(EMS)公司

原始设计制造商(ODM)

为生产电子产品提供设计、销售、制造和/或商品或服务的订约劳工

 EICC行为准则

 劳工标准：自由选择职业、不用童工、工时、工资与福利、人道的待遇、不歧视、自由结社

健康与安全：职业安全、应急准备、职业伤害与疾病、工业卫生、体力需求高的工作、机器防护、宿舍和餐厅

环境：环境许可和报告、预防污染和节约资源、有害物质、废水及固体废物、空气排放、产品含量限制

管理体系：公司的承诺、管理职责与责任、法律和客户要求、风险评价和风险管理、附有实施计划和措施的绩效目标、培训、沟通、员工反馈和参与、审核与评估、矫正措施、文件和记录

道德规范：廉洁经营、无不正当收益、信息公开、知识产权、公平交易广告和竞争、身份保密、社区参与

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深圳市凯冠企业管理咨询有限公司    

联系人：陈小姐

联系方式：/13322932440             

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邮箱：szkaiguan@163.com

EICC审核流程

(1)自我评鉴Self-Assessment;

(2)稽核Audit ;

(3) 矫正行动Corrective Actions ;

(4)持续改善 Continuous Improvement

EICC认证评分标准

在EICC认证中对供应商是否符合其要求是通过一个评分表来体现，其具体内容如下：

●从等级来分，主要分为三级：

·主要不符合项（Major Nonconformance）

·不符合项（Nonconformance）

·和信息提供（info only）.

并且只有和第二个级别才做计分（减分）处理。EICC认证评分的总分为161，当不符合其中的某项时，将从总分中扣除1分，并且评分表会在自动给出总体符合百分比的同时，也指出是主要不符合项问题还是不符合项问题。

EICC验厂认证益处

–制定标准以确保电子行业及信息通信技术产业供应链的工作环境安全、工人得到尊重，同时确保在制造过程履行必要的环保责任。

–为提高供应商在道德、劳工标准、环保和健康安全方面的表现，EICC提供了和谐的解决方案。

–酝酿于2004年6月至10月期间，由HP、IBM、Dell、Celestica,、Flextronics,、Jabil,、Sanmina SCI和Solectron共同发起。

–任何电子行业或信息通信技术产业的企业均可自愿采用EICC，*终延展到企业的供应链及其分包商。

–许多公司开始关注EICC，我们鼓励他们采用这套标准。

程序文件清单

未成年工保护管理办法

招募管理作业办法

考勤作业管理办法

请假管理作业办法

奖惩作业办法

申诉管理办法

伙委会管理办法

公积金管理办法

"急救药品使用办法"与"员工体检及就医管理办法"合并成"员工健康管理办法"

沟通管理办法

环境因素危险源识别评价规范

紧急应变程序

职业健康管理办法

预防纠正措施程序

化学品辅料管理程序

人因工程学

对食堂清洁卫生的相关要求(餐厅管理办法)

环安监测管理规范

商业道德准则

消防器材管理作业规范

法律法规要求

运行控制程序

社会责任手册

社会责任风险监测管控办法

人道待遇、不歧视管理办法

劳工、道德法律法规及其它要求识别、评估程序

管理手册

管理审核程序

内部审核程序